律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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08/10
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电视购物退货如何退款
电视购物退货退款需依法处理。依据《消费者权益保护法》，您有权要求退货退款，若商家拒绝，可寻求消协调解或诉讼解决。不及时处理可能导致权益受损，如错过退款时效。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 电视购物退货退款需分情况处理。首先尝试与商家协商，明确退款意愿和理由；若协商无果，向消费者协会投诉并请求调解；最后，若调解不成，准备证据向法院提起诉讼，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同
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08/10
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玉米苗因除草剂产生药害，有什么解决方法？
玉米苗受除草剂药害，可找农业局与质量技术监督局处理。根据《农药管理条例》等，需先确认药害程度及成分，这是索赔或诉讼的前提。不及时处理，可能导致作物减产甚至绝收，造成严重经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 玉米苗受药害，需及时解决。具体操作：1.立即联系县(市)农业局，请农业执法大队确认药害；2.送样品至质量技术监督局，检测除草剂成分、含量；3.持检测报告与销售商或厂家协商赔偿；4.若协商不成，准备相关证据，向法院提起民事诉
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08/10
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微信投诉选取聊天记录提示上限，有什么方法解决？
可通过截图保存证据或考虑通过法律途径解决证据提交问题。分析：微信投诉时聊天记录提示上限，意味着无法直接通过微信平台提交全部所需证据。从法律角度看，证据是诉讼或争议解决中的关键。若证据因平台限制无法完整提交，可能影响你的权益维护。因此，需寻找其他方式确保证据完整性和有效性。提醒：若因证据不足导致投诉无果或权益受损，表明问题已较严重。此时应及时寻求律师等专业人士的帮助，通过法律手段维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫
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08/10
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电动车事故中主责和次责如何赔偿？
电动车事故中主责和次责的赔偿方式如下：主责承担70%的赔偿责任，次责承担30%的赔偿责任。根据《道路交通安全法》及相关司法解释，事故责任划分对应相应的赔偿比例。若未及时赔偿，可能面临被受损方追诉时效，导致无法获得法律保护。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 电动车事故主责和次责处理：1.主责方需承担70%的赔偿责任，包括车辆维修费、医疗费等；2.次责方需承担30%的赔偿责任，同样涵盖相关费用；3.双方需按责任比例分担损失，确保赔偿公正合
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08/09
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申领临时救济金的条件是什么
1. 遭遇突发事件：如火灾、交通事故等意外事件，导致基本生活暂时陷入困境。 2. 家庭成员突发重大疾病：医疗支出巨大，超出家庭正常承受能力。 3. 生活必需支出突然增加：如突发性大额教育、住房支出，导致家庭经济难以维系。 4. 其他特殊困难情形：如自然灾害、疫情等不可抗力因素造成的临时生活困难。 如果申请人符合上述任何一种情况，并能提供相应的证明材料，则有可能符合申领临时救济金的条件。不同地区还可能根据本地实际情况设定额外的申请条件，建议结合当地政策具体判断。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打
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08/09
25
农村低保是不是建档立卡
农村低保与建档立卡是两项不同政策，但可相互衔接。从法律角度看，农村低保是针对生活困难家庭提供的最低生活保障，而建档立卡则是针对贫困户建立帮扶档案。两项政策虽目的相似，但实施方式、标准和程序有所不同。若低保金未按时发放或建档立卡未得到应有帮扶，表明问题较严重，应及时咨询相关部门或寻求法律援助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度，针对农村低保与建档立卡问题，在不同情况下的具体处理方式如下：1. 若符合低保条件但未获批
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08/09
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房东电话号码查询方法有哪些？
房东电话号码属个人隐私，需合法途径获取。分析：根据隐私权保护原则，房东的电话号码属于其个人隐私信息，未经允许擅自查询可能构成侵权。合法途径包括查阅租赁合同上的联系方式、通过物业或中介正规渠道询问等。提醒：若房东失联且影响正常生活或权益，如拖欠维修、拒退押金等，表明问题严重，应及时咨询律师或采取法律手段。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作如下：1.查阅租赁合同：仔细查看租赁合同中是否附有房东的联系方式，如电话号码或
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08/09
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监护人之间发生纠纷，能否通过起诉解决？
能，监护人之间发生纠纷可以通过起诉解决。依据《民法典》相关规定，监护人争议可直接起诉，由法院指定监护人。若不及时处理，可能导致被监护人权益受损，家庭关系紧张。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见的处理方式为向法院起诉请求指定监护人。在监护人之间对监护权有争议时，应首选通过居民委员会等调解，调解无果后直接向人民法院申请指定监护人，通过法律途径确定监护人。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同
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08/09
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单位自建房是否有购买资格？
单位自建房购买需看产权情况。依据《物权法》等，全额集资建房且拥有全部产权的职工有购买资格。否则，单位有优先购买权，可能无法自由买卖。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 单位自建房购买方式依产权而定。全额集资且全产权可直接购买；部分集资需单位批准，考虑单位优先购买权，选择协商或法律途径明确权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 单位自建房购买看产权。操作如下：1.全额
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08/09
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员工互殴公司可以辞退吗
员工互殴公司可以辞退。依据《劳动合同法》，员工严重违反公司纪律，单位可解除劳动合同且无需支付经济补偿。若不及时处理，可能导致公司秩序混乱，影响工作环境和效率。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 员工互殴可辞退。处理时：1. 立即制止互殴，确保安全；2. 调查事实，收集证据；3. 根据公司规定和《劳动合同法》，决定辞退或内部处分；4. 辞退需书面通知，说明理由，无需经济补偿；5. 内部处分需记录并告知员工，以儆效尤。 ✫✫✫✫✫有法律问题